Державна кадрова політика в сфері діяльності правоохоронних органів

Куліш, Анатолій Миколайович

Please use this identifier to cite or link to this item: http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676

Or use following links to share this resource in social networks: Recommend this item

Title	Державна кадрова політика в сфері діяльності правоохоронних органів
Authors	Kulish, Anatolii Mykolaiovych
ORCID	http://orcid.org/0000-0003-0226-8660
Keywords	керівництво правоохоронними органами руководство правоохранительными органами guide law enforcement agencies повноваження Президента України полномочия Президента Украины the authority of the President of Ukraine Конституція України Конституция Украины Ukrainian Constitution керівник правоохоронного органу руководитель правоохранительного органа head of a law enforcement agency правова колізія правовая коллизия legal collision
Type	Article
Date of Issue	2011
URI	http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676
Publisher
License
Citation	Куліш, А.М. Державна кадрова політика в сфері діяльності правоохоронних органів [Текст] / А.М. Куліш // Юридична наука і практика. – 2011. - №2. – С. 55-60
Abstract	У даній статті досліджуються особливості проведення кадрових змін у правоохоронній сфері: розглядаються правові засади здійснення таких змін, аналізуються особливості призначення керівників правоохоронних органів, зазначаються шляхи подолання неврегульованості процедури та умов призначення й звільнення з посади керівників всіх управлінських ланок. При цитуванні документа, використовуйте посилання http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 В данной статье исследуются особенности проведения кадровых изменений в правоохранительной сфере: рассматриваются правовые основы осуществления таких изменений, анализируются особенности назначения руководителей правоохранительных органов, указываются пути преодоления неурегулированности процедуры и условий назначения и увольнения с должности руководителей всех управленческих звеньев. При цитировании документа, используйте ссылку http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676 This article explores features of conducting personnel changes in law-enforcement system, legislation associated with such changes and the particularity of appointing heads in law enforcement agencies; the article as well indicates the ways to overcome the unresolved procedures and terms of appointment and dismissal heads of all managerial levels. When you are citing the document, use the following link http://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/10676
Appears in Collections:	Наукові видання (ННІП)